从大学讲师到首席院士 第535节 (第2/6页)

会安说起了丁志强的问题。

    “丁志强非常想留校？他父母都在老家，没办法只能回去工作？”

    “哦，我知道了。”

    王浩放下了电话，心里不由有些感动，果然是自己最优秀的弟子，毕业后就希望能留校，一直跟着自己做研究。

    但确实，人生总是身不由己。

    他能理解丁志强。

    所以他决定帮丁志强解决所有的问题，这样丁志强就能够达成梦想，安心的留校工作，全新投入到科研事业中了。

    第三百六十四章 极压实验，高强度反重力场，丁志强：我真没想留下来啊！

    丁志强的事情很容易解决了，不外乎就是两个问题。

    一个是父母；

    一个是待遇。

    丁志强本身就是众多高校争抢的人才，西海大学也会希望留住他，王浩要做的只是和学校打个招呼，给自己的学生争取更好的待遇。

    以丁志强的履历来说，毕业后直签副教授，工作两年积累教学时长，就马上升四级正教授，是肯定没有问题的。

    即便是王浩不开口，学校为了留住丁志强，这也是最基本的待遇，其他还包括给过百万的‘安家费’，以及未来可能的分配住房，等等。

    或许学校的领导为了留住人才，还可能会关心一下丁志强的私生活。

    比如，给他介绍个本地女朋友之类。

    若是能够成功在西海安家，自然就能够稳定的留在学校了。

    这些都不是问题。

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